“”Rīgas satiksme” divas reizes gadā kopš 2010. gada organizē darbinieku sapulces, kurās darbinieki tiek iepazīstināti ar uzņēmuma aktualitātēm un sasniegumiem. Pirmās sapulces notiek īsi pirms Ziemassvētkiem, savukārt otrās sapulces notiek maija beigās, jūnija sākumā,” viņš skaidroja.
“Ņemot vērā to, ka uzņēmuma darbības rādītāji ir bijuši augsti, visi darbinieki, neatkarīgi no viņu amata, bet ar nosacījumu, ka viņi ir nostrādājuši uzņēmumā vismaz vienu gadu un nav bijuši disciplināri sodīti, ir saņēmuši vienreizēju prēmiju. Šī nav pirmreizēja prakse izmaksāt darbiniekiem prēmijas par sasniegtajiem rādītājiem,” klāstīja Zaķis.
“Rīgas satiksme” ir Rīgas pašvaldības SIA. Uzņēmums nodrošina pasažieru pārvadājumus Rīgā un tās tuvākajā apkārtnē ar autobusiem, trolejbusiem un tramvajiem. “Rīgas satiksme” apkalpo arī Rīgas autostāvvietas.
Kā liecina kompānijas sniegtie dati “Lursoft” datubāzē, 2015. gadā uzņēmumā strādāja 4135 darbinieki.
Vēstīts, ka RS ieņēmumi 2016. gadā bija 154 miljoni eiro. Tajos ir iekļauta 91 miljona eiro dotācija no Rīgas pilsētas budžeta un 8,2 miljonu eiro dotācija no valsts budžeta, bet atlikumu veido iedzīvotāju maksājumi par sabiedrisko transportu un autostāvvietu izmantošanu.
Šogad uzņēmuma galvaspilsētas budžetā ir paredzēta 88,6 miljonu eiro dotācija
Avots: Delfi.lv